La política empresarial de desconexión digital: el procedimiento para diseñarla y sus fases de elaboración
El ejercicio y disfrute del derecho a la desconexión digital por las personas trabajadoras resulta trascendental para salvaguardar derechos como la conciliación de la vida personal y familiar o como el derecho a la salud. En este sentido, se ha estimado necesario la potenciación de un procedimiento...
| Autor: | |
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| Tipo de recurso: | artículo |
| Fecha de publicación: | 2024 |
| País: | España |
| Institución: | Universidad Pablo de Olavide (UPO) |
| Repositorio: | RIO. Repositorio Institucional Olavide |
| Idioma: | español |
| OAI Identifier: | oai:rio.upo.es:10433/20584 |
| Acceso en línea: | https://hdl.handle.net/10433/20584 |
| Access Level: | acceso abierto |
| Palabra clave: | desconexión digital política interna diagnóstico implantación, seguimiento digital disconnection internal policy diagnosis implementation monitoring |
| Sumario: | El ejercicio y disfrute del derecho a la desconexión digital por las personas trabajadoras resulta trascendental para salvaguardar derechos como la conciliación de la vida personal y familiar o como el derecho a la salud. En este sentido, se ha estimado necesario la potenciación de un procedimiento para la elaboración de la política de desconexión digital. Así, se ha enfocado su elaboración en los mismos términos que la elaboración de un plan de igualdad, por fases o etapas precedidas de un diagnóstico sobre la situación de partida de la empresa. En definitiva, se ha pretendido configurar un procedimiento transparente y participativo que evalúe, analice y proponga, in fine, las posibles medidas prácticas a implementar para garantizar el pleno disfrute de la desconexión digital. |
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