L’empresa d’inserció com a motor per a la millora de l’ocupabilitat de persones amb situacions de vulnerabilitat social
Les persones que inicien un procés de recerca de feina comencen una fase que no està exempta de dificultats. Si a aquest procés li sumem situacions de vulnerabilitat social, les quals es poden desencadenar per diferents circumstàncies personals, socials, familiars, formatives, etc., ens trobem perso...
| Autor: | |
|---|---|
| Tipo de recurso: | tesis de maestría |
| Fecha de publicación: | 2023 |
| País: | España |
| Institución: | Universitat Oberta de Catalunya (UOC) |
| Repositorio: | O2, repositorio institucional de la UOC |
| OAI Identifier: | oai:openaccess.uoc.edu:10609/147538 |
| Acceso en línea: | http://hdl.handle.net/10609/147538 |
| Access Level: | acceso abierto |
| Palabra clave: | social vulnerability insertion company labor market vulnerabilitat social empresa d’inserció mercat laboral vulnerabilidad social empresa de inserción mercado laboral Labor market Labor supply -- TFM Mercat de treball -- TFM Mercado de trabajo -- TFM |
| Sumario: | Les persones que inicien un procés de recerca de feina comencen una fase que no està exempta de dificultats. Si a aquest procés li sumem situacions de vulnerabilitat social, les quals es poden desencadenar per diferents circumstàncies personals, socials, familiars, formatives, etc., ens trobem persones amb una situació límit de pobresa i amb un nivell molt elevat de risc d’exclusió social i estigmatització. L’exclusió social es defineix per l’acumulació de factors i dèficits socials que s’interrelacionen i es retroalimenten com: la pobresa, l’atur, la precarietat, la diversitat funcional, la malaltia, l’accés restringit a prestacions socials, l’educació, l’accés al sistema sanitari, l’escletxa digital, el dèficit de participació en el conjunt de la societat. (García et al., 2013). Així doncs, s’assenyalen dimensions laborals, econòmiques, culturals i polítiques que aboquen a les persones a una posició de desavantatge en el conjunt de la societat. |
|---|