La implicación emocional de los empleados de banca en Europa

Las transformaciones acaecidas en el sistema financiero exigen una renovación de las prácticas de recursos humanos para alcanzar resultados sostenibles a través del desarrollo de las personas. Esta investigación identifica el perfil de los empleados de banca implicados emocionalmente con su activida...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autores: Ariza Montes, José Antonio, Casademunt, Ana M. Lucía, Morales Gutiérrez, Alfonso Carlos
Tipo de recurso: artículo
Fecha de publicación:2013
País:España
Institución:Universidad Loyola Andalucía
Repositorio:Brújula
OAI Identifier:oai:repositorio.uloyola.es:20.500.12412/4119
Acceso en línea:https://hdl.handle.net/20.500.12412/4119
Access Level:acceso abierto
Palabra clave:Implicación
Emociones
Condiciones laborales
Regresión logística
Capital humano
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