La reversión por la administración de las contratas : perspectiva desde el derecho del trabajo

El presente trabajo analiza la actual dinámica de los procesos de reversión o remunicipalización de servicios públicos, si bien desde la perspectiva laboral de la cuestión y respecto de la principal de las posibles consecuencias que pueden producirse en este ámbito: la subrogación empresarial, por l...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Gorelli Hernández, Juan
Tipo de recurso: artículo
Fecha de publicación:2019
País:España
Institución:Universidad de Huelva (UHU)
Repositorio:Arias Montano. Repositorio Institucional de la Universidad de Huelva
Idioma:español
OAI Identifier:oai:ariasmontano.uhu.es:10272/16248
Acceso en línea:http://hdl.handle.net/10272/16248
Access Level:acceso abierto
Palabra clave:Administración
Estabilidad en el empleo
Reversión
Subrogación
Administration
Stability in employment
Reversion
Subrogation
id ES_da63587f705bbdfb9c52b8cc5823871d
oai_identifier_str oai:ariasmontano.uhu.es:10272/16248
network_acronym_str ES
network_name_str España
repository_id_str
spelling La reversión por la administración de las contratas : perspectiva desde el derecho del trabajoReversion by the administration of the contracts : perspective from the labor lawGorelli Hernández, JuanAdministraciónEstabilidad en el empleoReversiónSubrogaciónAdministrationStability in employmentReversionSubrogationEl presente trabajo analiza la actual dinámica de los procesos de reversión o remunicipalización de servicios públicos, si bien desde la perspectiva laboral de la cuestión y respecto de la principal de las posibles consecuencias que pueden producirse en este ámbito: la subrogación empresarial, por la que se incorporan a las Administraciones Públicas personal procedente de empresas privadas. Se estudian los principales supuestos que dan lugar a la subrogación como consecuencia de que la reversión pueda ser calificada como sucesión de empresas; y se señalan cuáles son los principales problemas jurídicos que se plantean, especialmente desde el punto de vista del respeto a los principios constitucionales de igualdad, mérito y capacidad; así como la evolución normativa más reciente porInstituto Nacional de Administración Pública (INAP)20192019-01-0120192019-01-01journal articlehttp://purl.org/coar/resource_type/c_6501info:eu-repo/semantics/articleapplication/pdfhttp://hdl.handle.net/10272/16248reponame:Arias Montano. Repositorio Institucional de la Universidad de Huelvainstname:Universidad de Huelva (UHU)Españolspaopen accesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2Atribución-NoComercial-SinDerivadas 3.0 Españahttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/es/info:eu-repo/semantics/openAccessoai:ariasmontano.uhu.es:10272/162482026-06-02T14:58:11Z
dc.title.none.fl_str_mv La reversión por la administración de las contratas : perspectiva desde el derecho del trabajo
Reversion by the administration of the contracts : perspective from the labor law
title La reversión por la administración de las contratas : perspectiva desde el derecho del trabajo
spellingShingle La reversión por la administración de las contratas : perspectiva desde el derecho del trabajo
Gorelli Hernández, Juan
Administración
Estabilidad en el empleo
Reversión
Subrogación
Administration
Stability in employment
Reversion
Subrogation
title_short La reversión por la administración de las contratas : perspectiva desde el derecho del trabajo
title_full La reversión por la administración de las contratas : perspectiva desde el derecho del trabajo
title_fullStr La reversión por la administración de las contratas : perspectiva desde el derecho del trabajo
title_full_unstemmed La reversión por la administración de las contratas : perspectiva desde el derecho del trabajo
title_sort La reversión por la administración de las contratas : perspectiva desde el derecho del trabajo
dc.creator.none.fl_str_mv Gorelli Hernández, Juan
author Gorelli Hernández, Juan
author_facet Gorelli Hernández, Juan
author_role author
dc.contributor.none.fl_str_mv
dc.subject.none.fl_str_mv Administración
Estabilidad en el empleo
Reversión
Subrogación
Administration
Stability in employment
Reversion
Subrogation
topic Administración
Estabilidad en el empleo
Reversión
Subrogación
Administration
Stability in employment
Reversion
Subrogation
description El presente trabajo analiza la actual dinámica de los procesos de reversión o remunicipalización de servicios públicos, si bien desde la perspectiva laboral de la cuestión y respecto de la principal de las posibles consecuencias que pueden producirse en este ámbito: la subrogación empresarial, por la que se incorporan a las Administraciones Públicas personal procedente de empresas privadas. Se estudian los principales supuestos que dan lugar a la subrogación como consecuencia de que la reversión pueda ser calificada como sucesión de empresas; y se señalan cuáles son los principales problemas jurídicos que se plantean, especialmente desde el punto de vista del respeto a los principios constitucionales de igualdad, mérito y capacidad; así como la evolución normativa más reciente por
publishDate 2019
dc.date.none.fl_str_mv 2019
2019-01-01
2019
2019-01-01
dc.type.none.fl_str_mv journal article
http://purl.org/coar/resource_type/c_6501
dc.type.openaire.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/article
format article
dc.identifier.none.fl_str_mv http://hdl.handle.net/10272/16248
url http://hdl.handle.net/10272/16248
dc.language.none.fl_str_mv Español
spa
language_invalid_str_mv Español
language spa
dc.rights.none.fl_str_mv open access
http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
Atribución-NoComercial-SinDerivadas 3.0 España
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/es/
dc.rights.openaire.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/openAccess
rights_invalid_str_mv open access
http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
Atribución-NoComercial-SinDerivadas 3.0 España
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/es/
eu_rights_str_mv openAccess
dc.format.none.fl_str_mv application/pdf
dc.publisher.none.fl_str_mv Instituto Nacional de Administración Pública (INAP)
publisher.none.fl_str_mv Instituto Nacional de Administración Pública (INAP)
dc.source.none.fl_str_mv reponame:Arias Montano. Repositorio Institucional de la Universidad de Huelva
instname:Universidad de Huelva (UHU)
instname_str Universidad de Huelva (UHU)
reponame_str Arias Montano. Repositorio Institucional de la Universidad de Huelva
collection Arias Montano. Repositorio Institucional de la Universidad de Huelva
repository.name.fl_str_mv
repository.mail.fl_str_mv
_version_ 1869421573218238464
score 15,812455

Similares en LA Referencia