Algunas reflexiones sobre el tiempo de trabajo en los contratos a tiempo parcial
El trabajo tiene por objeto reflexionar sobre algunas cuestiones relacionadas con el tiempo de trabajo de los trabajadores a tiempo parcial a la luz del eventual impacto que sobre dicha regulación pueda ocasionar la Directiva 2019/1152, del Parlamento europeo y del Consejo, de 20 de junio de 2019, r...
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Algunas reflexiones sobre el tiempo de trabajo en los contratos a tiempo parcialFotinopoulou Basurko, Olgatrabajo a tiempo parcialtiempo de trabajoius resistentiaeEl trabajo tiene por objeto reflexionar sobre algunas cuestiones relacionadas con el tiempo de trabajo de los trabajadores a tiempo parcial a la luz del eventual impacto que sobre dicha regulación pueda ocasionar la Directiva 2019/1152, del Parlamento europeo y del Consejo, de 20 de junio de 2019, relativa a unas condiciones laborales transparentes y previsibles de la Unión Europea. En particular, se analiza con carácter específico el denominado «ius resistentiae» de los trabajadores tanto por lo que respecta a la negativa a la realización de horas complementarias como por lo que atiene al rechazo a la transformación o conversión del contrato de trabajo a tiempo completo en otro a tiempo parcial y viceversaAranzadi / La ley2026202420242021info:eu-repo/semantics/articleapplication/pdfhttp://hdl.handle.net/10810/70871reponame:Addi. Archivo Digital para la Docencia y la Investigacióninstname:Universidad del País VascoEspañolhttps://legalteca.aranzadilaley.es/LinkToPublication? publication=SMT2015106_00000000_20210601000000130010&fileName=content% 2FDT0000327545_20210526.HTML&location=pi-2457&publicationDetailsItem=SystematicIndexinfo:eu-repo/semantics/embargoedAccess(c) 2021 La leyoai:addi.ehu.eus:10810/708712026-06-18T09:23:17Z |
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