Teoría(s) organizacional(es) postmoderna(s) y la gest(ac)ión de la sujeto postmoderno

Esta tesis es un análisis crítico y reflexivo de las consecuencias sociales del planteamiento postmoderno en la psicología social, específicamente a través del análisis de sus consecuencias para la teorización psicosocial de las organizaciones.<br/>Se presenta una investigación cualitativa ace...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Sisto Campos, Vicente
Tipo de recurso: tesis doctoral
Estado:Versión publicada
Fecha de publicación:2004
País:España
Institución:CBUC, CESCA
Repositorio:TDR. Tesis Doctorales en Red
OAI Identifier:oai:www.tdx.cat:10803/5437
Acceso en línea:http://www.tdx.cat/TDX-1217104-143200
http://hdl.handle.net/10803/5437
Access Level:acceso abierto
Palabra clave:Teoría Organizacional
Psicología social
Subjetividad
Ciències de la Salut
159.9
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