La(s) brecha(s) de género en las pensiones contributivas

El trabajo estudia las brechas prestacionales de género, sus causas y su repercusión

Detalhes bibliográficos
Autor: Menéndez Sebastián, María de la Paz
Formato: artículo
Fecha de publicación:2025
País:España
Recursos:Universidad de Oviedo (UNIOVI)
Repositorio:RUO. Repositorio Institucional de la Universidad de Oviedo
Idioma:español
OAI Identifier:oai:digibuo.uniovi.es:10651/81101
Acesso em linha:https://hdl.handle.net/10651/81101
https://dx.doi.org/10.20318/femeris.2025.9531
Access Level:acceso abierto
Palavra-chave:Brechas de género
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spelling La(s) brecha(s) de género en las pensiones contributivasThe gender gap(s) in self-generated contributory pensionsMenéndez Sebastián, María de la PazBrechas de géneroEl trabajo estudia las brechas prestacionales de género, sus causas y su repercusiónEste trabajo forma parte de los resultados del proyecto de I+D+i PID2020-118499GB-C33 (“La expansión del Derecho del Trabajo hacia zonas emergentes y de frontera”), financiado por MCIN/AEI/10.13039/501100011033/ “FEDER Una manera de hacer Europa”; PID2021-126784NB-I00, en el marco del proyecto coordinado “Las transformaciones de la legislación laboral contemporánea y el nuevo Estatuto del Trabajo”.Universidad Carlos III20252025-05-01journal articlehttp://purl.org/coar/resource_type/c_6501VoRhttp://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85info:eu-repo/semantics/articlehttps://hdl.handle.net/10651/81101https://dx.doi.org/10.20318/femeris.2025.9531reponame:RUO. Repositorio Institucional de la Universidad de Oviedoinstname:Universidad de Oviedo (UNIOVI)Españolspaopen accesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2info:eu-repo/semantics/openAccessoai:digibuo.uniovi.es:10651/811012026-06-07T06:38:51Z
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