Los concursos para el ingreso al Servicio Civil de Argentina : un estudio sobre su implementación en el ámbito del Sistema Nacional de Empleo Público entre 2010 y 2015
Fil: Fihman, Daniel. Universidad Nacional de Quilmes; Argentina.
| Autor: | |
|---|---|
| Tipo de recurso: | tesis de maestría |
| Estado: | Versión aceptada para publicación |
| Fecha de publicación: | 2019 |
| País: | Argentina |
| Institución: | Universidad Nacional de Quilmes |
| Repositorio: | RIDAA (UNQ) |
| Idioma: | español |
| OAI Identifier: | oai:ridaa.unq.edu.ar:20.500.11807/1808 |
| Acceso en línea: | http://ridaa.unq.edu.ar/handle/20.500.11807/1808 |
| Access Level: | acceso abierto |
| Palabra clave: | Sector público Contratación Empleado de servicio público Políticas públicas Public sector Recruitment Public servant Public policy Setor público Contratação Servidor público |
| Sumario: | Fil: Fihman, Daniel. Universidad Nacional de Quilmes; Argentina. |
|---|