La gestión estratégica y el clima institucional de una Institución Educativa de Perené, Chanchamayo - Junín, 2023
La presente tesis, tuvo como objetivo Determinar la relación de la gestión estratégica y el clima institucional de una Institución Educativa de Perené. El tipo de investigación es aplicada, porque pretende conseguir un nuevo conocimiento que permita establecer soluciones prácticas a determinados pro...
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| Tipo de recurso: | tesis de maestría |
| Fecha de publicación: | 2023 |
| País: | Perú |
| Institución: | Universidad Cesar Vallejo |
| Repositorio: | UCV-Institucional |
| Idioma: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/125557 |
| Acceso en línea: | https://hdl.handle.net/20.500.12692/125557 |
| Access Level: | acceso abierto |
| Palabra clave: | Gestión estratégica Clima institucional Conducción institucional Liderazgo pedagógico https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00 |
| Sumario: | La presente tesis, tuvo como objetivo Determinar la relación de la gestión estratégica y el clima institucional de una Institución Educativa de Perené. El tipo de investigación es aplicada, porque pretende conseguir un nuevo conocimiento que permita establecer soluciones prácticas a determinados problemas. La población estuvo compuesta por 59 colaboradores y la muestra probabilística fue de 40 docentes. Se empleó la técnica de la encuesta, siendo su instrumento el cuestionario, la primera variable estaba compuesta por 03 ítems, la segunda variable por 10 ítems. El procesamiento de la información se realizó a través de la estadística, con tablas y el programa SPSS. La prueba de normalidad por el método de Shapiro-Wilk, se utilizó este método porque tenemos una muestra de 40 docentes, siendo menor a 50. Los valores de significancia de ambas variables y sus respectivas dimensiones son menores a 0.05, lo que significa que no presentan una distribución normal. Debido a este resultado, utilizaremos el método de Spearman, el cual es un método estadístico no paramétrico. |
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