Habilidades directivas y gestión administrativa del personal de la Red de Salud Lampa, 2021
La presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación que existe entre las habilidades directivas y la gestión administrativa del personal de la Red de Salud Lampa, 2021. La investigación fue de enfoque cuantitativo, de tipo básico, de nivel descriptivo correlacional, con un diseño no...
| Autor: | |
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| Tipo de recurso: | tesis de maestría |
| Fecha de publicación: | 2021 |
| País: | Perú |
| Institución: | Universidad Cesar Vallejo |
| Repositorio: | UCV-Institucional |
| Idioma: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/78542 |
| Acceso en línea: | https://hdl.handle.net/20.500.12692/78542 |
| Access Level: | acceso abierto |
| Palabra clave: | Habilidades directivas Gestión administrativa Motivación en el trabajo https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02 |
| Sumario: | La presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación que existe entre las habilidades directivas y la gestión administrativa del personal de la Red de Salud Lampa, 2021. La investigación fue de enfoque cuantitativo, de tipo básico, de nivel descriptivo correlacional, con un diseño no experimental y de corte transversal. La muestra de estudio comprendió 60 profesionales de la salud que laboran en el ámbito de la Red de Salud Lampa, a quienes se aplicó una encuesta desarrollada en la plataforma google form, con 20 ítems para la variable habilidades directivas y 20 ítems para la variable gestión administrativa. La prueba rho de Spearman arrojó un valor r = 0,422, permitiendo concluir que exsite una relación moderada entre las variables evaluadas, con un ρ=0,001, lo que indicó que la relación fue significativa al 95%. |
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