Influencia del clima organizacional en el desempeño laboral de los trabajadores administrativos del SATH- Huancayo 2018

La tesis presentada tiene como plan global comprobar la influencia entre el Clima Organizacional y el Desempeño Laboral de los colaboradores administrativos del SATHuancayo (en adelante SAT-H). Para lograr este objetivo, se desarrolló una tesis de método no experimental. El soporte teórico de la tes...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Soto Camposano, Josue Paul
Tipo de recurso: tesis de maestría
Estado:Versión publicada
Fecha de publicación:2022
País:Perú
Institución:Universidad Peruana Los Andes
Repositorio:UPLA-Institucional
Idioma:español
OAI Identifier:oai:repositorio.upla.edu.pe:20.500.12848/6069
Acceso en línea:https://hdl.handle.net/20.500.12848/6069
Access Level:acceso abierto
Palabra clave:Eficacia
Clima organizacional y desempeño laboral
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
id PE_d40e16c2f2ad71a209ea23120ce7d2a2
oai_identifier_str oai:repositorio.upla.edu.pe:20.500.12848/6069
network_acronym_str PE
network_name_str Perú
repository_id_str
dc.title.es_PE.fl_str_mv Influencia del clima organizacional en el desempeño laboral de los trabajadores administrativos del SATH- Huancayo 2018
title Influencia del clima organizacional en el desempeño laboral de los trabajadores administrativos del SATH- Huancayo 2018
spellingShingle Influencia del clima organizacional en el desempeño laboral de los trabajadores administrativos del SATH- Huancayo 2018
Soto Camposano, Josue Paul
Eficacia
Clima organizacional y desempeño laboral
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
title_short Influencia del clima organizacional en el desempeño laboral de los trabajadores administrativos del SATH- Huancayo 2018
title_full Influencia del clima organizacional en el desempeño laboral de los trabajadores administrativos del SATH- Huancayo 2018
title_fullStr Influencia del clima organizacional en el desempeño laboral de los trabajadores administrativos del SATH- Huancayo 2018
title_full_unstemmed Influencia del clima organizacional en el desempeño laboral de los trabajadores administrativos del SATH- Huancayo 2018
title_sort Influencia del clima organizacional en el desempeño laboral de los trabajadores administrativos del SATH- Huancayo 2018
dc.creator.none.fl_str_mv Soto Camposano, Josue Paul
author Soto Camposano, Josue Paul
author_facet Soto Camposano, Josue Paul
author_role author
dc.contributor.advisor.fl_str_mv Santana Camargo, Walter Ruben
dc.subject.es_PE.fl_str_mv Eficacia
Clima organizacional y desempeño laboral
topic Eficacia
Clima organizacional y desempeño laboral
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
dc.subject.ocde.es_PE.fl_str_mv https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
description La tesis presentada tiene como plan global comprobar la influencia entre el Clima Organizacional y el Desempeño Laboral de los colaboradores administrativos del SATHuancayo (en adelante SAT-H). Para lograr este objetivo, se desarrolló una tesis de método no experimental. El soporte teórico de la tesis estableció como variable de análisis independiente al Clima Organizacional y como segunda variable de análisis dependiente al Desempeño Laboral. La muestra y población escrutada en la investigación son colaboradores administrativos de esta entidad. Se destinó como estrategias de obtención de datos las encuestas, así como la observación pura, lográndose un enfoque transparente del escenario del Desempeño Laboral de los colaboradores. Revelando algunas carencias de éstos y plantear progresos significativos. El colofón más significativo fue de un de las variables, Clima Organizacional, que prosperó significativamente el Desempeño Laboral. Gracias a una adecuada estructura, identidad, y mejores recompensas, para mejorar la eficiencia de todos los asalariados administrativos del SAT-H.
publishDate 2022
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv 2023-09-19T17:36:57Z
dc.date.available.none.fl_str_mv 2023-09-19T17:36:57Z
dc.date.issued.fl_str_mv 2022-01-07
dc.type.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/masterThesis
dc.type.version.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/publishedVersion
format masterThesis
status_str publishedVersion
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv https://hdl.handle.net/20.500.12848/6069
url https://hdl.handle.net/20.500.12848/6069
dc.language.iso.es_PE.fl_str_mv spa
language spa
dc.relation.ispartof.fl_str_mv SUNEDU
dc.rights.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.uri.es_PE.fl_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
eu_rights_str_mv openAccess
rights_invalid_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
dc.format.es_PE.fl_str_mv application/pdf
dc.publisher.es_PE.fl_str_mv Universidad Peruana Los Andes
dc.publisher.country.es_PE.fl_str_mv PE
dc.source.es_PE.fl_str_mv Universidad Peruana Los Andes
Repositorio Institucional - UPLA
dc.source.none.fl_str_mv reponame:UPLA-Institucional
instname:Universidad Peruana Los Andes
instacron:UPLA
instname_str Universidad Peruana Los Andes
instacron_str UPLA
institution UPLA
reponame_str UPLA-Institucional
collection UPLA-Institucional
bitstream.url.fl_str_mv http://repositorio.upla.edu.pe/bitstream/20.500.12848/6069/1/T037_40620477_M.pdf
http://repositorio.upla.edu.pe/bitstream/20.500.12848/6069/2/R10_40620477_TUR.pdf
http://repositorio.upla.edu.pe/bitstream/20.500.12848/6069/3/R08_40620477_FAP.pdf
http://repositorio.upla.edu.pe/bitstream/20.500.12848/6069/4/license.txt
http://repositorio.upla.edu.pe/bitstream/20.500.12848/6069/5/T037_40620477_M.pdf.txt
http://repositorio.upla.edu.pe/bitstream/20.500.12848/6069/7/R10_40620477_TUR.pdf.txt
http://repositorio.upla.edu.pe/bitstream/20.500.12848/6069/9/R08_40620477_FAP.pdf.txt
http://repositorio.upla.edu.pe/bitstream/20.500.12848/6069/6/T037_40620477_M.pdf.jpg
http://repositorio.upla.edu.pe/bitstream/20.500.12848/6069/8/R10_40620477_TUR.pdf.jpg
http://repositorio.upla.edu.pe/bitstream/20.500.12848/6069/10/R08_40620477_FAP.pdf.jpg
bitstream.checksum.fl_str_mv edd4ed18db017b4a04d70c58374463e9
f22265828b9e05718e227add10ec0327
312d849bb617c687cf94808c80a40c81
8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33
18159781866e80ee927049b02c0b0a0d
5e6e9947f37e99141868d8bc102218c3
e1c06d85ae7b8b032bef47e42e4c08f9
96b27dcd02be532bc314644546c20121
04eb32151b10a480f6bd11fc6af0ef16
8595c2cc0c12df3d1045de6c2953c5a8
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
repository.name.fl_str_mv Repositorio Institucional - UPLA
repository.mail.fl_str_mv repositorio@mail.upla.edu.pe
_version_ 1863015369555312640
spelling Santana Camargo, Walter Ruben2023-09-19T17:36:57Z2023-09-19T17:36:57Z2022-01-07https://hdl.handle.net/20.500.12848/6069La tesis presentada tiene como plan global comprobar la influencia entre el Clima Organizacional y el Desempeño Laboral de los colaboradores administrativos del SATHuancayo (en adelante SAT-H). Para lograr este objetivo, se desarrolló una tesis de método no experimental. El soporte teórico de la tesis estableció como variable de análisis independiente al Clima Organizacional y como segunda variable de análisis dependiente al Desempeño Laboral. La muestra y población escrutada en la investigación son colaboradores administrativos de esta entidad. Se destinó como estrategias de obtención de datos las encuestas, así como la observación pura, lográndose un enfoque transparente del escenario del Desempeño Laboral de los colaboradores. Revelando algunas carencias de éstos y plantear progresos significativos. El colofón más significativo fue de un de las variables, Clima Organizacional, que prosperó significativamente el Desempeño Laboral. Gracias a una adecuada estructura, identidad, y mejores recompensas, para mejorar la eficiencia de todos los asalariados administrativos del SAT-H.application/pdfspaUniversidad Peruana Los AndesPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Universidad Peruana Los AndesRepositorio Institucional - UPLAreponame:UPLA-Institucionalinstname:Universidad Peruana Los Andesinstacron:UPLAEficaciaClima organizacional y desempeño laboralhttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04Influencia del clima organizacional en el desempeño laboral de los trabajadores administrativos del SATH- Huancayo 2018info:eu-repo/semantics/masterThesisinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionSUNEDUSoto Camposano, Josue PaulMaestro en Administración, Mención: Gestión EmpresarialUniversidad Peruana Los Andes. Escuela de PosgradoMaestría en Administración, Mención: Gestión Empresarial40620477https://orcid.org/0000-0003-2568-956419901299https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesishttps://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro413517Gutierrez Ozejo, Pedro LuisMaita Franco, Abdon CasianoLopez Quilca, Freddy JesusORIGINALT037_40620477_M.pdfT037_40620477_M.pdfapplication/pdf1197676http://repositorio.upla.edu.pe/bitstream/20.500.12848/6069/1/T037_40620477_M.pdfedd4ed18db017b4a04d70c58374463e9MD51R10_40620477_TUR.pdfR10_40620477_TUR.pdfapplication/pdf10076266http://repositorio.upla.edu.pe/bitstream/20.500.12848/6069/2/R10_40620477_TUR.pdff22265828b9e05718e227add10ec0327MD52R08_40620477_FAP.pdfR08_40620477_FAP.pdfapplication/pdf1030985http://repositorio.upla.edu.pe/bitstream/20.500.12848/6069/3/R08_40620477_FAP.pdf312d849bb617c687cf94808c80a40c81MD53LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748http://repositorio.upla.edu.pe/bitstream/20.500.12848/6069/4/license.txt8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD54TEXTT037_40620477_M.pdf.txtT037_40620477_M.pdf.txtExtracted texttext/plain111109http://repositorio.upla.edu.pe/bitstream/20.500.12848/6069/5/T037_40620477_M.pdf.txt18159781866e80ee927049b02c0b0a0dMD55R10_40620477_TUR.pdf.txtR10_40620477_TUR.pdf.txtExtracted texttext/plain2681http://repositorio.upla.edu.pe/bitstream/20.500.12848/6069/7/R10_40620477_TUR.pdf.txt5e6e9947f37e99141868d8bc102218c3MD57R08_40620477_FAP.pdf.txtR08_40620477_FAP.pdf.txtExtracted texttext/plain2http://repositorio.upla.edu.pe/bitstream/20.500.12848/6069/9/R08_40620477_FAP.pdf.txte1c06d85ae7b8b032bef47e42e4c08f9MD59THUMBNAILT037_40620477_M.pdf.jpgT037_40620477_M.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg5361http://repositorio.upla.edu.pe/bitstream/20.500.12848/6069/6/T037_40620477_M.pdf.jpg96b27dcd02be532bc314644546c20121MD56R10_40620477_TUR.pdf.jpgR10_40620477_TUR.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4903http://repositorio.upla.edu.pe/bitstream/20.500.12848/6069/8/R10_40620477_TUR.pdf.jpg04eb32151b10a480f6bd11fc6af0ef16MD58R08_40620477_FAP.pdf.jpgR08_40620477_FAP.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg7158http://repositorio.upla.edu.pe/bitstream/20.500.12848/6069/10/R08_40620477_FAP.pdf.jpg8595c2cc0c12df3d1045de6c2953c5a8MD51020.500.12848/6069oai:repositorio.upla.edu.pe:20.500.12848/60692023-11-06 02:07:27.552Repositorio Institucional - UPLArepositorio@mail.upla.edu.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
score 15.300719

Similares en LA Referencia