Motivación laboral y su relación con el desempeño del personal en la Municipalidad provincial de La Mar, Ayacucho – 2021
En la presente investigación "Motivación laboral y su relación con el desempeño del personal en la municipalidad provincial de La Mar, Ayacucho – 2021." se tuvo como objetivo principal determinar como la motivación laboral se relaciona con el desempeño del personal en la municipalidad prov...
| Autor: | |
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| Tipo de recurso: | tesis de maestría |
| Fecha de publicación: | 2022 |
| País: | Perú |
| Institución: | Universidad Cesar Vallejo |
| Repositorio: | UCV-Institucional |
| Idioma: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/86419 |
| Acceso en línea: | https://hdl.handle.net/20.500.12692/86419 |
| Access Level: | acceso abierto |
| Palabra clave: | Desempeño laboral Clima laboral Motivación laboral https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02 |
| Sumario: | En la presente investigación "Motivación laboral y su relación con el desempeño del personal en la municipalidad provincial de La Mar, Ayacucho – 2021." se tuvo como objetivo principal determinar como la motivación laboral se relaciona con el desempeño del personal en la municipalidad provincial de la Mar, Ayacucho – 2021. El diseño de la investigación es básico y se realizó bajo un enfoque cuantitativo, a nivel descriptivo - correlacional de diseño no experimental transversal. La población la cual se conformará por 67 trabajadores del área administrativa de la Municipalidad provincial de La Mar, Ayacucho. La técnica de recolección de datos será por medio de la encuesta, la cual se aplicó en el cuestionario. El resultado se determinó por el Rho de Spearman ρ= 0.811**, lo cual significa que existe una correlación fuerte entre las variables, frente al ρ= 0.000 < 0.05. Llegando a la conclusión de que la motivación laboral se relación con el desempeño del personal en la municipalidad provincial de la Mar, Ayacucho – 2021. |
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