Gestión del capital humano y desempeño laboral del personal administrativo del área de Registros Académicos de la Universidad Tecnológica del Perú - UTP, 2018

La importancia de la presente tesis titulado Gestión del capital humano y desempeño laboral del personal administrativo del área de Registros Académicos de la Universidad tecnológica del Perú -UTP, 2018, el objetivo de la investigación fue Determinar cómo se relaciona la Gestión del Capital Humano e...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Sal y Rosas Flores, Rolando Ricardo
Tipo de recurso: tesis de maestría
Fecha de publicación:2018
País:Perú
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Idioma:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/29197
Acceso en línea:https://hdl.handle.net/20.500.12692/29197
Access Level:acceso abierto
Palabra clave:Gestión del Talento Humano
Desempeño Laboral
Admisión de Personas
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
Descripción
Sumario:La importancia de la presente tesis titulado Gestión del capital humano y desempeño laboral del personal administrativo del área de Registros Académicos de la Universidad tecnológica del Perú -UTP, 2018, el objetivo de la investigación fue Determinar cómo se relaciona la Gestión del Capital Humano en el Desempeño Laboral del personal administrativo del área de Registros Académicos de la Universidad Tecnológica del Perú – UTP, 2018. Bajo un enfoque cuantitativo, se desarrolló una investigación de la población que estuvo constituida por 60 trabajadores para la recolectar las información utilizó la técnica encuesta como instrumentos un cuestionario. Los resultados evidenciaron que: se concluyó rechazando la Ho, vemos el valor del Coeficiente de Correlación paramétrico (Rho de Spearman) es un valor positivo, en concreto 0,998 ptos., Por lo tanto se acepta la Hipótesis Alterna que señala que: Si existe una relación significativa entre la Gestión del Capital Humano en el Desempeño Laboral del personal administrativo del área de Registros Académicos de la Universidad Tecnológica del Perú – UTP, 2018.

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