Diseño de un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo basado en la Norma OHSAS 18001:2007 para una Empresa Industrial fabricante de Bolas de Acero para minería. Arequipa, 2016

En la presente tesis se planteó el “Diseño de un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo basado en la Norma OHSAS 18001:2007 para una empresa industrial fabricante de bolas de acero para minería ubicada en la ciudad de Arequipa”, con el fin de minimizar los riesgos a los que se exponen...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Chehade Lindley, Nahim
Tipo de recurso: tesis de maestría
Estado:Versión publicada
Fecha de publicación:2016
País:Perú
Institución:Universidad Católica de Santa María
Repositorio:UCSM-Tesis
Idioma:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucsm.edu.pe:20.500.12920/5758
Acceso en línea:https://repositorio.ucsm.edu.pe/handle/20.500.12920/5758
Access Level:acceso abierto
Palabra clave:diseño
Gestión de Seguridad
Norma OHSAS 18001:2007
riesgos
Descripción
Sumario:En la presente tesis se planteó el “Diseño de un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo basado en la Norma OHSAS 18001:2007 para una empresa industrial fabricante de bolas de acero para minería ubicada en la ciudad de Arequipa”, con el fin de minimizar los riesgos a los que se exponen los trabajadores, contribuyendo así al bienestar de ellos y a aumentar la productividad de la empresa. La unidad de estudio fue la información de la empresa industrial fabricante de bolas de acero para minería. En el marco de los objetivos planteados, las principales conclusiones fueron:  La empresa cuenta con estándares corporativos de seguridad y salud en el trabajo, pero no alineada con los estándares de la normativa internacional OHSAS 18001:2007.  Se diseñó un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo con referencia a los requisitos de la Norma OHSAS 18001:2007 para la empresa.  Se elaboró la documentación del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo para la empresa, estableciendo procedimientos propuestos.  Se definió una estructura organizacional para el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo de la empresa.  Se determinó que el implementar un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo generaría un beneficio económico para la empresa.

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