Teletrabajo y satisfacción laboral del personal administrativo de la Universidad Peruana Los Andes, 2021
La investigación titulada: Teletrabajo y satisfacción laboral del personal administrativo de la Universidad Peruana Los Andes, 2021. Tiene como objetivo de la investigación: Establecer la relación que existe entre teletrabajo y satisfacción laboral del personal administrativo de la Universidad Perua...
| Autor: | |
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| Formato: | tesis de maestría |
| Estado: | Versión publicada |
| Fecha de publicación: | 2022 |
| País: | Perú |
| Recursos: | Universidad Peruana Los Andes |
| Repositorio: | UPLA-Institucional |
| Idioma: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.upla.edu.pe:20.500.12848/4874 |
| Acesso em linha: | https://hdl.handle.net/20.500.12848/4874 |
| Access Level: | acceso abierto |
| Palavra-chave: | Satisfacción Teletrabajo Economía Conciliación Tecnología https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 |
| Resumo: | La investigación titulada: Teletrabajo y satisfacción laboral del personal administrativo de la Universidad Peruana Los Andes, 2021. Tiene como objetivo de la investigación: Establecer la relación que existe entre teletrabajo y satisfacción laboral del personal administrativo de la Universidad Peruana Los Andes, 2021. Asimismo, plateó como hipótesis: Existe una relación significativa entre teletrabajo y satisfacción laboral del personal administrativo de la Universidad Peruana Los Andes, 2021. Planteada en base al método científico y de forma específica en el inductivo-deductivo, tipo de investigación básica, nivel correlacional y diseño no experimental, transversal. Considerando como población de estudio a 250 trabajadores, y aplicada a una muestra de 113 trabajadores no docentes, calculados bajo un muestreo probabilístico finito. Utiliza como técnica, la encuesta y como instrumentos, dos cuestionarios para cada variable. Llegando a la conclusión de que, existe una relación significativa (sig. p = 0.001 < 0.05) entre teletrabajo y la satisfacción laboral del personal administrativo de la Universidad Peruana Los Andes, siendo un nivel positivo fuerte (rs=.714). |
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