Liderazgo y cultura organizacional en la Municipalidad Provincial de Barranca 2020

Objetivo: Demostrar la relación que existe entre el Liderazgo y la Cultura Organizacional de la Municipalidad Provincial de Barranca, 2020 Métodos: El enfoque de investigación fue cuantitativo, el diseño que se utilizó en la investigación fue No experimental de corte temporal transversal, de un nive...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Cordova Gremyos, Gesly Thalia
Tipo de recurso: tesis de maestría
Estado:Versión aceptada para publicación
Fecha de publicación:2023
País:Perú
Institución:Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión
Repositorio:UNJFSC-Institucional
Idioma:español
OAI Identifier:oai:repositorio.unjfsc.edu.pe:20.500.14067/8007
Acceso en línea:http://hdl.handle.net/20.500.14067/8007
Access Level:acceso abierto
Palabra clave:Liderazgo
Cultura organizacional
Organizaciones
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02
Descripción
Sumario:Objetivo: Demostrar la relación que existe entre el Liderazgo y la Cultura Organizacional de la Municipalidad Provincial de Barranca, 2020 Métodos: El enfoque de investigación fue cuantitativo, el diseño que se utilizó en la investigación fue No experimental de corte temporal transversal, de un nivel Correlacional. La muestra estuvo conformada por 56 servidores públicos de dicha institución. se utilizó un cuestionario a escala Likert de percepción de liderazgo y cultura organizacional, cuyos resultados de consistencia interna por alfa de Crombach fueron de 0,777. Resultados: El 93 %, percibió un alto nivel de liderazgo, 63,2% percibe un buen nivel de cultura organizacional. se determinó que existe una correlación significativa bilateral de magnitud baja a nivel de hipótesis general (p= 0,014 < =0,05; r= 0,328), siendo la dimensión efectividad la que más se correlaciona con la cultura organizacional (0,006 < =0,05; r= 0,363),Conclusión: Quedó demostrada la existencia de una correlación estadísticamente significativa entre las variables liderazgo y cultura organizacional en el personal de la Municipalidad Provincial de Barranca, 2020.

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