Competencias interpersonales, efectos en autoeficacia y competencias para el desempeño en el trabajo: perspectivas del pregrado

Los estudios empíricos sobre las competencias para el desempeño en el trabajo se sustentan en su mayoría en las opiniones de los empleadores; sin embargo, es importante estudiar el rol de los estudiantes como actores fundamentales en la autoevaluación de su formación. El objetivo del estudio fue det...

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Detalles Bibliográficos
Autor: Deneb Elí Magaña Medina
Tipo de recurso: artículo
Estado:Versión publicada
Fecha de publicación:2022
País:México
Institución:Universidad Juárez Autónoma de Tabasco
Repositorio:Redalyc-UJAT
OAI Identifier:oai:redalyc.org:41674605042
Acceso en línea:https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=41674605042
https://www.redalyc.org/journal/416/41674605042/
https://www.redalyc.org/journal/416/41674605042/html/
https://www.redalyc.org/journal/416/41674605042/41674605042.epub
https://www.redalyc.org/journal/416/41674605042/movil
Access Level:acceso abierto
Palabra clave:Multidisciplinarias (Ciencias Sociales)
pregrado
autoeficacia
ecuaciones estructurales
Competencias interpersonales
competencias para el trabajo
Descripción
Sumario:Los estudios empíricos sobre las competencias para el desempeño en el trabajo se sustentan en su mayoría en las opiniones de los empleadores; sin embargo, es importante estudiar el rol de los estudiantes como actores fundamentales en la autoevaluación de su formación. El objetivo del estudio fue determinar el efecto directo que las competencias interpersonales ejercen en la autoeficacia académica y las competencias para el desempeño en el trabajo que los estudiantes de pregrado perciben tener en una universidad pública del sureste de México. Se encuestó a 1158 estudiantes de pregrado de todas las áreas del conocimiento en una universidad pública del sureste de México. Como resultado del análisis, los índices de ajuste del modelo de relaciones estructurales reportan valores aceptables. Se concluye que, al comprobar las hipótesis establecidas con datos empíricos, se puede explicar el modelo teórico propuesto.