Un examen prospectivo constitucional sobre la jubilación patronal proporcional: Análisis crítico constitucional de la jubilación patronal proporcional y estrategias argumentales
Este ensayo analiza con una mirada constitucional la problemática de la pensión patronal proporcional en el Ecuador, para los casos en los que la interpretación literal de la norma puede conllevar a posibles lesiones de los derechos de las personas trabajadoras próximas a acceder a este beneficio. P...
| Autor: | |
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| Tipo de documento: | artigo |
| Estado: | Versão publicada |
| Data de publicação: | 2023 |
| País: | México |
| Recursos: | UNIVERSIDAD NACIONAL AUTÓNOMA DE MÉXICO |
| Repositório: | Revista de la Facultad de Derecho de México |
| Idioma: | espanhol |
| OAI Identifier: | oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/86756 |
| Acesso em linha: | https://revistas.unam.mx/index.php/rfdm/article/view/86756 |
| Access Level: | Acceso aberto |
| Palavra-chave: | jubilación patronal jubilación patronal proporcional derecho social interpretación razonabilidad |
| Resumo: | Este ensayo analiza con una mirada constitucional la problemática de la pensión patronal proporcional en el Ecuador, para los casos en los que la interpretación literal de la norma puede conllevar a posibles lesiones de los derechos de las personas trabajadoras próximas a acceder a este beneficio. Para ello, esta investigación se desarrolla en tres secciones. La primera examina a la jubilación patronal desde la perspectiva constitucional. La segunda se centra en los presupuestos mínimos requeridos para acceder a la jubilación patronal proporcional. La tercera realiza un análisis crítico constitucional de la jubilación patronal proporcional desde la problemática del incumplimiento de los presupuestos mínimos requeridos para el acceso a este derecho debido a causas atribuibles al empleador, lo que resulta objetable constitucionalmente. En resumen, se plantean ciertas estrategias argumentales de legitimación y reivindicación de los derechos sociales con miras a precautelar el acceso efectivo a la jubilación patronal proporcional. |
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