Implicaciones socio-funcionales de la gestión de la calidad en la hotelería a nivel de los grupos de trabajo
| Autor: | |
|---|---|
| Tipo de recurso: | tesis doctoral |
| Estado: | Versión publicada |
| Fecha de publicación: | 2007 |
| País: | México |
| Institución: | Universidad Autónoma Metropolitana |
| Repositorio: | Repositorio Institucional de la UAM Iztapalapa |
| Idioma: | español |
| OAI Identifier: | oai:bindani.izt.uam.mx:gh93gz73k |
| Acceso en línea: | https://doi.org/10.24275/uami.gh93gz73k |
| Access Level: | acceso abierto |
| Palabra clave: | info:eu-repo/classification/LEM/Equipos en el lugar de trabajo info:eu-repo/classification/LEM/Hotelería -- Aspectos sociales info:eu-repo/classification/LEM/Administración hotelera info:eu-repo/classification/LEM/Hospitality industry -- Social aspects info:eu-repo/classification/LEM/Hotelería -- Control de calidad info:eu-repo/classification/LEM/Teams in the workplace info:eu-repo/classification/LEM/Quality control info:eu-repo/classification/cti/5 |
| Descripción no disponible. |