El valor de la escucha ante la frustración e impotencia a partir de la pandemia en trabajadores de cuadros medios en el estado de Texas, USA
El presente trabajo aborda la problemática vivida entre los trabajadores de rangos medios de la industria manufacturera en la ciudad de Austin, Texas, USA (United States of America), a partir de la pandemia del SARS-COV2, y que visibiliza necesidades que tocan el desarrollo humano desde la posibilid...
| Autor: | |
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| Tipo de recurso: | tesis de maestría |
| Estado: | Versión aceptada para publicación |
| Fecha de publicación: | 2023 |
| País: | México |
| Institución: | Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores de Occidente |
| Repositorio: | Repositorio Institucional del ITESO |
| Idioma: | español |
| OAI Identifier: | oai:rei.iteso.mx:11117/10054 |
| Acceso en línea: | https://hdl.handle.net/11117/10054 |
| Access Level: | acceso abierto |
| Palabra clave: | Escucha Emociones Identidades Desarrollo Humano Trabajadores Salud Mental Salud Ocupacional |
| Sumario: | El presente trabajo aborda la problemática vivida entre los trabajadores de rangos medios de la industria manufacturera en la ciudad de Austin, Texas, USA (United States of America), a partir de la pandemia del SARS-COV2, y que visibiliza necesidades que tocan el desarrollo humano desde la posibilidad de una escucha atenta de sus emociones y de sus transformaciones, encontrándonos con el tema de las identidades como descubrimiento en la necesidad de la conciencia del sí mismo que cada uno de los actores involucrados manifestó como fruto o como búsqueda desde el obligado confinamiento. La investigación muestra cómo la reflexión personal, la conciencia del sí mismo y la búsqueda de significado fueron aspectos fundamentales en la transformación de las identidades. Estos hallazgos tienen implicaciones importantes para la gestión de recursos humanos y el bienestar de los empleados, promoviendo la necesidad de brindar espacios de escucha y apoyo emocional en los entornos laborales. |
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