Prevalencia del síndrome de burnout en personal sanitario en el servicio de urgencias de un hospital de tercer nivel durante la sexta ola del COVID-19.
En este trabajo se pretende estudiar la prevalencia del síndrome de burnout en una muestra de profesionales sanitarios que trabajan en el servicio de urgencias del Hospital Virgen de la Arrixaca (Murcia). Se han realizado dos tipos de encuestas, una con datos epidemiológicos y otra específica del SB...
| Autor: | |
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| Tipo de recurso: | tesis de maestría |
| Fecha de publicación: | 2022 |
| País: | España |
| Institución: | Universidad Miguel Hernández de Elche |
| Repositorio: | REDIUMH. Depósito Digital de la UMH |
| OAI Identifier: | oai:dspace.umh.es:11000/29045 |
| Acceso en línea: | https://hdl.handle.net/11000/29045 |
| Access Level: | acceso abierto |
| Palabra clave: | Síndrome de Burnout Urgencias Covid-19 CDU::6 - Ciencias aplicadas::61 - Medicina::614 - Higiene y salud pública. Contaminación. Prevención de accidentes. Enfermería |
| Sumario: | En este trabajo se pretende estudiar la prevalencia del síndrome de burnout en una muestra de profesionales sanitarios que trabajan en el servicio de urgencias del Hospital Virgen de la Arrixaca (Murcia). Se han realizado dos tipos de encuestas, una con datos epidemiológicos y otra específica del SBO, el Índice de Maslach de Burnout. Como principales resultados, hemos encontrado una prevalencia del síndrome de burnout de grado severo del 8.4% y de grado moderado del 91.6% ; y tan solo el 52.8% está satisfecho completamente con su trabajo. Por tanto, aunque el síndrome de burnout ya existía antes de la pandemia, el Covid-19 ha multiplicado su prevalencia, sobre todo en aquellos trabajos que se han visto sobresaturados durante los peores momentos, como han sido los profesionales sanitarios. Por ello, resulta fundamental aplicar estrategias de identificación y afrontamiento para proteger la salud de los profesionales, e indirectamente, a los usuarios de una peor calidad asistencial. |
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