Adicción al trabajo: características, detección y prevención desde una perspectiva integral

Introducción: El trabajo otorga a la persona el sentido de su identidad, influye en su autoestima y le da legitimación ante la familia y sociedad. No obstante, hay una fracción de trabajadores que lo llevan a cabo de forma muy intensa y compulsiva, lo cual tiene consecuencias negativas. Esto configu...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Garrido Piosa, María
Tipo de recurso: artículo
Fecha de publicación:2014
País:España
Institución:Universidad de Huelva (UHU)
Repositorio:Arias Montano. Repositorio Institucional de la Universidad de Huelva
Idioma:español
OAI Identifier:oai:ariasmontano.uhu.es:10272/25643
Acceso en línea:https://hdl.handle.net/10272/25643
Access Level:acceso abierto
Palabra clave:Enfermería
Adicción al trabajo
Sintomatología clínica
Nursing
Workaholics
Clinical sintomatology
32 Ciencias Médicas
6113.99 Otras
id ES_d140fbcfe0c1305065bbef6540d2ff3c
oai_identifier_str oai:ariasmontano.uhu.es:10272/25643
network_acronym_str ES
network_name_str España
repository_id_str
spelling Adicción al trabajo: características, detección y prevención desde una perspectiva integralWorkaholics: characteristics, identification and prevention from a holistic perspectiveGarrido Piosa, MaríaEnfermeríaAdicción al trabajoSintomatología clínicaNursingWorkaholicsClinical sintomatology32 Ciencias Médicas6113.99 OtrasIntroducción: El trabajo otorga a la persona el sentido de su identidad, influye en su autoestima y le da legitimación ante la familia y sociedad. No obstante, hay una fracción de trabajadores que lo llevan a cabo de forma muy intensa y compulsiva, lo cual tiene consecuencias negativas. Esto configura un trastorno que se conoce como adicción al trabajo. Objetivo: Describir las características de la adicción al trabajo y factores que predisponen a la misma, así como las acciones preventivas de la adicción al trabajo a nivel organizacional e individual. Material y Método: Revisión de publicaciones y lectura crítica-reflexiva sobre la adicción al trabajo en bases de datos Medline, Cuiden, Cochrane, Pubmed y Google Académico mediante las palabras claves: enfermería, adicción al trabajo y sintomatología clínica durante el año 2013. Resultados: La aparición de síntomas físicos son generalmente indicadores para la detección de la adicción al trabajo, sin embargo, estos síntomas físicos por sí solos no permiten señalar una posible adicción, siendo preciso evaluar también aspectos psicológicos y relaciones sociales. Conclusiones: Resulta difícil diferenciar entre dedicación al trabajo y adicción al trabajo por cuatro motivos fundamentales: 1) la no aceptación del problema por parte del laborodependiente 2) las personas muy trabajadoras son alabadas dentro de la sociedad, la excesiva dedicación es considerada como una cualidad; 3) la falta de información hacia la población para la concienciación; de la adicción al trabajo como enfermedad; 4) la no contemplación de la adicción al trabajo dentro de los manuales de criterios diagnósticos (CIE-10).Universidad de Murcia20142014-01-0120142014-01-01journal articlehttp://purl.org/coar/resource_type/c_6501VoRhttp://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85info:eu-repo/semantics/articleapplication/pdfhttps://hdl.handle.net/10272/25643reponame:Arias Montano. Repositorio Institucional de la Universidad de Huelvainstname:Universidad de Huelva (UHU)Españolspaopen accesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2Atribución-NoComercial-SinDerivadas 3.0 Españahttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/es/info:eu-repo/semantics/openAccessoai:ariasmontano.uhu.es:10272/256432026-06-02T14:58:11Z
dc.title.none.fl_str_mv Adicción al trabajo: características, detección y prevención desde una perspectiva integral
Workaholics: characteristics, identification and prevention from a holistic perspective
title Adicción al trabajo: características, detección y prevención desde una perspectiva integral
spellingShingle Adicción al trabajo: características, detección y prevención desde una perspectiva integral
Garrido Piosa, María
Enfermería
Adicción al trabajo
Sintomatología clínica
Nursing
Workaholics
Clinical sintomatology
32 Ciencias Médicas
6113.99 Otras
title_short Adicción al trabajo: características, detección y prevención desde una perspectiva integral
title_full Adicción al trabajo: características, detección y prevención desde una perspectiva integral
title_fullStr Adicción al trabajo: características, detección y prevención desde una perspectiva integral
title_full_unstemmed Adicción al trabajo: características, detección y prevención desde una perspectiva integral
title_sort Adicción al trabajo: características, detección y prevención desde una perspectiva integral
dc.creator.none.fl_str_mv Garrido Piosa, María
author Garrido Piosa, María
author_facet Garrido Piosa, María
author_role author
dc.contributor.none.fl_str_mv
dc.subject.none.fl_str_mv Enfermería
Adicción al trabajo
Sintomatología clínica
Nursing
Workaholics
Clinical sintomatology
32 Ciencias Médicas
6113.99 Otras
topic Enfermería
Adicción al trabajo
Sintomatología clínica
Nursing
Workaholics
Clinical sintomatology
32 Ciencias Médicas
6113.99 Otras
description Introducción: El trabajo otorga a la persona el sentido de su identidad, influye en su autoestima y le da legitimación ante la familia y sociedad. No obstante, hay una fracción de trabajadores que lo llevan a cabo de forma muy intensa y compulsiva, lo cual tiene consecuencias negativas. Esto configura un trastorno que se conoce como adicción al trabajo. Objetivo: Describir las características de la adicción al trabajo y factores que predisponen a la misma, así como las acciones preventivas de la adicción al trabajo a nivel organizacional e individual. Material y Método: Revisión de publicaciones y lectura crítica-reflexiva sobre la adicción al trabajo en bases de datos Medline, Cuiden, Cochrane, Pubmed y Google Académico mediante las palabras claves: enfermería, adicción al trabajo y sintomatología clínica durante el año 2013. Resultados: La aparición de síntomas físicos son generalmente indicadores para la detección de la adicción al trabajo, sin embargo, estos síntomas físicos por sí solos no permiten señalar una posible adicción, siendo preciso evaluar también aspectos psicológicos y relaciones sociales. Conclusiones: Resulta difícil diferenciar entre dedicación al trabajo y adicción al trabajo por cuatro motivos fundamentales: 1) la no aceptación del problema por parte del laborodependiente 2) las personas muy trabajadoras son alabadas dentro de la sociedad, la excesiva dedicación es considerada como una cualidad; 3) la falta de información hacia la población para la concienciación; de la adicción al trabajo como enfermedad; 4) la no contemplación de la adicción al trabajo dentro de los manuales de criterios diagnósticos (CIE-10).
publishDate 2014
dc.date.none.fl_str_mv 2014
2014-01-01
2014
2014-01-01
dc.type.none.fl_str_mv journal article
http://purl.org/coar/resource_type/c_6501
VoR
http://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85
dc.type.openaire.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/article
format article
dc.identifier.none.fl_str_mv https://hdl.handle.net/10272/25643
url https://hdl.handle.net/10272/25643
dc.language.none.fl_str_mv Español
spa
language_invalid_str_mv Español
language spa
dc.rights.none.fl_str_mv open access
http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
Atribución-NoComercial-SinDerivadas 3.0 España
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/es/
dc.rights.openaire.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/openAccess
rights_invalid_str_mv open access
http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
Atribución-NoComercial-SinDerivadas 3.0 España
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/es/
eu_rights_str_mv openAccess
dc.format.none.fl_str_mv application/pdf
dc.publisher.none.fl_str_mv Universidad de Murcia
publisher.none.fl_str_mv Universidad de Murcia
dc.source.none.fl_str_mv reponame:Arias Montano. Repositorio Institucional de la Universidad de Huelva
instname:Universidad de Huelva (UHU)
instname_str Universidad de Huelva (UHU)
reponame_str Arias Montano. Repositorio Institucional de la Universidad de Huelva
collection Arias Montano. Repositorio Institucional de la Universidad de Huelva
repository.name.fl_str_mv
repository.mail.fl_str_mv
_version_ 1869420246685712384
score 15,811543

Similares en LA Referencia