Vulnerabilitat emocional en els equips d’infermeria davant l’exposició al trauma: l’impacte de cuidar

[cat] L’exposició continuada al trauma i a la mort pot provocar Fatiga per Compassió i ansietat en les infermeres, afectant la seva qualitat de vida, la cura compassiva i relacionant-se estretament amb el desig de deixar la professió. L’objectiu de l’estudi va ser avaluar l’impacte emocional: Fatiga...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Arimon i Pagès, Esther
Tipo de recurso: tesis doctoral
Estado:Versión publicada
Fecha de publicación:2021
País:España
Institución:Universidad de Barcelona
Repositorio:Dipòsit Digital de la UB
OAI Identifier:oai:diposit.ub.edu:2445/181414
Acceso en línea:https://hdl.handle.net/2445/181414
http://hdl.handle.net/10803/672810
Access Level:acceso abierto
Palabra clave:Infermeres
Fatiga
Ansietat
Compassió
Emocions
Nurses
Fatigue
Anxiety
Compassion
Emotions
Descripción
Sumario:[cat] L’exposició continuada al trauma i a la mort pot provocar Fatiga per Compassió i ansietat en les infermeres, afectant la seva qualitat de vida, la cura compassiva i relacionant-se estretament amb el desig de deixar la professió. L’objectiu de l’estudi va ser avaluar l’impacte emocional: Fatiga per Compassió i ansietat en infermeres que treballen en unitats d’alt risc. Es va realitzar un estudi multicèntric, observacional i transversal en infermeres de quatre unitats d’alt risc: Urgències, Cures Intensives, Oncologia i Pediatria, a 14 hospitals de Catalunya (Espanya) entre els anys 2015 i 2016. Les variables principals van ser: Satisfacció per Compassió i Fatiga per Compassió: Burnout i estrès traumàtic secundari, segons el Professional Quality of Life Questionnaire v.IV (ProQOL) v.IV; i ansietat, segons l'State- Trait Anxiety Inventory (STAI). Es va analitzar l'associació amb aspectes psicològics, sociodemogràfics, formatius, relacionats amb el treball per regressió logística multivariable, expressada amb Odds Ratio ajustada (ORa). De les 1302 infermeres participants, el 18,6% va presentar una baixa satisfacció; 19,7%, un alt burnout; i el 36,4%, i un alt estrès traumàtic secundari. L’ansietat tret va ser alta en un 7,2% i l’ansietat estat en un 11,8%. L'anàlisi multivariable va mostrar associacions entre un alt grau d'estrès traumàtic secundari i el desig d'abandonar la unitat i la professió. La unitat de treball va ser el principal factor de risc, i pràcticament tots els participants van expressar la necessitat de formar-se en gestió emocional. La satisfacció és freqüent en les infermeres que treballen en unitats d’alt risc, però no sembla ser un factor protector contra la fatiga per compassió o l’ansietat. La gran majoria dels participants van mostrar evidències dels aspectes negatius relacionats amb la cura a tots els centres i unitats de treball, mostrant una forta associació amb el desig de les infermeres de deixar la unitat i la professió.

Similares en LA Referencia