LA AFECTACIÓN DE LA PANDEMIA SARS-COV-2 (COVID-19) EN LOS DERECHOS DE LAS PERSONAS TRABAJADORAS Y SUS REPRESENTANTES

Tesis Doctoral leída en la Universidad Rey Juan Carlos de Madrid en 2023. Directora: María Begoña García Gil

Bibliographic Details
Author: Pueyo Marín, Daniel
Format: doctoral thesis
Publication Date:2023
Country:España
Institution:Universidad Rey Juan Carlos
Repository:BURJC-Digital. Repositorio Institucional de la Universidad Rey Juan Carlos
OAI Identifier:oai:burjcdigital.urjc.es:10115/32752
Online Access:https://hdl.handle.net/10115/32752
Access Level:Open access
Keyword:Covid-19
Pandemia
Derechos laborales
Personas trabajadoras
Suspensión de contratos
Estados excepcionales
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spelling LA AFECTACIÓN DE LA PANDEMIA SARS-COV-2 (COVID-19) EN LOS DERECHOS DE LAS PERSONAS TRABAJADORAS Y SUS REPRESENTANTESPueyo Marín, DanielCovid-19PandemiaDerechos laboralesPersonas trabajadorasSuspensión de contratosEstados excepcionalesDiálogo SocialTesis Doctoral leída en la Universidad Rey Juan Carlos de Madrid en 2023. Directora: María Begoña García GilEl gran interrogante de este decenio y, probamente, de lo que llevamos de siglo ha sido cómo se enfrenta el entramado del Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social a una pandemia mundial. El Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores o el Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social, son solo algunas normas que se vieron flexibilizadas o modificadas para hacer frente a la COVID-19 y a la crisis económica, sanitaria y social producidas. Las restricciones que se impusieron mediante el Decreto 463/2020, de 14 de marzo, por el que se declara el estado de alarma para la gestión de la situación de crisis sanitaria ocasionada por el COVID-19 para la salvaguarda de la salud de los ciudadanos yciudadanas conllevaron una serie de restricciones de derechos fundamentales interesante de observar. La jurisprudencia recogida al respecto varía, y las interpretaciones realizadas por los magistrados y magistradas no son, en ningún caso, concluyentes. Por ello, la presente obra ofrece un análisis de la normativa publicada sobre los derechos fundamentales de las personas trabajadoras y su ejercicio durante la aplicación de las restricciones generadas bajo el Estado de Alarma. Ello supone dejar constancia y reflexionar sobre cómo el derecho laboral, construido durante los siglos XX y XXI, debe amoldarse a un momento de crisis sanitaria que impacta directamente en el conjunto de derechos y obligaciones de las personas trabajadoras.Universidad Rey Juan Carlos202420242023info:eu-repo/semantics/doctoralThesisapplication/pdfhttps://hdl.handle.net/10115/32752reponame:BURJC-Digital. Repositorio Institucional de la Universidad Rey Juan Carlosinstname:Universidad Rey Juan CarlosEspañolAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacionalhttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/info:eu-repo/semantics/openAccessoai:burjcdigital.urjc.es:10115/327522026-06-24T12:48:17Z
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