Dinámica no lineal en la motivación en el trabajo: propuesta de un modelo y resultados preliminares

Muchos especialistas estarían de acuerdo en que la motivación en el trabajo debe entenderse como un proceso dinámico. Sin embargo, son pocas las investigaciones que se han interesado por la descripción y explicación de dicha dinámica motivacional. Este artículo propone un modelo complejo de motivaci...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autores: Navarro Cid, José, Quijano de Arana, Santiago D. de
Tipo de recurso: artículo
Estado:Versión publicada
Fecha de publicación:2003
País:España
Institución:Varias* (Consorci de Biblioteques Universitáries de Catalunya, Centre de Serveis Científics i Acadèmics de Catalunya)
Repositorio:Recercat. Dipósit de la Recerca de Catalunya
OAI Identifier:oai:recercat.cat:2445/44874
Acceso en línea:https://hdl.handle.net/2445/44874
Access Level:acceso abierto
Palabra clave:Motivació del personal
Psicologia del treball
Caos (Teoria de sistemes)
Employee motivation
Industrial psychology
Chaotic behavior in systems
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