Diseño y validación de una escala de autoevaluación de la competencia digital docente y actitud hacia la innovación educativa del profesorado en servicio

INTRODUCCIÓN. El objetivo de este trabajo es presentar los resultados del proceso de construcción y validación de la Escala de autoevaluación de la competencia digital docente (CDD) y la actitud hacia la innovación educativa del profesorado en servicio. Para ello, se consideran como base las dimensi...

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Detalles Bibliográficos
Autores: Dueñas-Zorrilla, Mario|||0000-0001-6402-1255, Tejada Fernández, José|||0000-0001-9044-8826, Pozos Pérez, Katia|||0000-0003-2780-4538
Tipo de recurso: artículo
Fecha de publicación:2024
País:España
Institución:Universitat Autònoma de Barcelona
Repositorio:Dipòsit Digital de Documents de la UAB
Idioma:español
OAI Identifier:oai:ddd.uab.cat:291519
Acceso en línea:https://ddd.uab.cat/record/291519
https://dx.doi.org/urn:doi:10.5209/rced.85257
Access Level:acceso abierto
Palabra clave:Competencia digital docente
Educación media
Innovación educativa
Actitud
Autoevaluación
Validez
Fiabilidad
Digital teaching competence
Secondary education
Educational innovation
Attitude
Selfassessment
Validity
Reliability
Descripción
Sumario:INTRODUCCIÓN. El objetivo de este trabajo es presentar los resultados del proceso de construcción y validación de la Escala de autoevaluación de la competencia digital docente (CDD) y la actitud hacia la innovación educativa del profesorado en servicio. Para ello, se consideran como base las dimensiones y categorías del Marco de Competencias de los Docentes en Materia de TIC (UNESCO, 2019) y el Marco de la Competencia digital docente (INTEF, 2017). MÉTODO. La investigación se inscribe dentro de los estudios instrumentales. La población de referencia son profesores de educación media. La muestra del pilotaje de la escala la constituyen 200 personas. Para la validación se recurrió a dos procedimientos: validez de contenido por juicio experto (10 expertos internacionales) y validez de constructo: el análisis factorial exploratorio (AFE) y el análisis factorial confirmatorio (AFC). Para establecer la fiabilidad se ha utilizado el coeficiente Alpha de Cronbach. RESULTADOS. La validez de contenido por juicio experto ha permitido depurar y ajustar la escala global inicial a 60 ítems, generando 3 subescalas. El AFE establece 3 factores mayores verificándose la correspondencia con las tres subescalas del cuestionario. El AFC nos indica un buen ajuste del modelo con índices de ajuste incremental (TLI, ILI, CFI) aceptables (.90), al igual que los residuos RMSEA y SRMR (.06). Asimismo, los índices de parsimonia son elevados (.07). La fiabilidad se considera excelente (.90), tanto en la total de la escala como en las subescalas estudiadas. CONCLUSIÓN. La escala de autoevaluación, a la luz del proceso de diseño y validación desarrollado, se constituye en un instrumento robusto, fiable y válido para la evaluación de la CDD y la actitud hacia la innovación educativa.