Comparativa de dos metodologías utilizadas en la evaluación de riesgos ergonómicos en puestos de oficina (ROSA y RULA)

En el presente Trabajo Fin de Máster (TFM) se expone la importancia de evaluar los riesgos ergonómicos en cualquier puesto de trabajo y en concreto en los puestos de oficina debido a que posturas que se consideran inadecuadas o forzadas y que se alejan de una postura neutra pueden provocar trastorno...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Martínez García, Rocío
Tipo de recurso: tesis de maestría
Fecha de publicación:2024
País:España
Institución:Universidad Miguel Hernández de Elche
Repositorio:REDIUMH. Depósito Digital de la UMH
OAI Identifier:oai:dspace.umh.es:11000/38968
Acceso en línea:https://hdl.handle.net/11000/38968
Access Level:acceso abierto
Palabra clave:riesgos ergonómicos
trastornos muscoesqueléticos
métodos observacionales
CDU::6 - Ciencias aplicadas::61 - Medicina::614 - Higiene y salud pública. Contaminación. Prevención de accidentes. Enfermería
Descripción
Sumario:En el presente Trabajo Fin de Máster (TFM) se expone la importancia de evaluar los riesgos ergonómicos en cualquier puesto de trabajo y en concreto en los puestos de oficina debido a que posturas que se consideran inadecuadas o forzadas y que se alejan de una postura neutra pueden provocar trastornos musculoesqueléticos (TME) en aquellas personas que desarrollan su actividad laboral. El objetivo principal del TFM propuesto, es realizar un análisis mediante revisión bibliográfica para averiguar qué método observacional, el método ROSA, acrónimo de Rapid Office Strain Assessment o el método RULA (Rapid Upper Limb Assessment), utilizados para llevar a cabo la evaluación de un puesto de trabajo de oficina, sería el más indicado en este tipo de actividad laboral. Se expondrán las ventajas y desventajas en cuanto a aplicar uno u otro método, así como sus principales diferencias. Una de las grandes diferencias es que el método ROSA no tiene en cuenta ni la actividad muscular ni las fuerzas o cargas ejercidas por el trabajador durante el desempeño de su trabajo si lo comparamos con el método RULA, pero en contraposición, el método ROSA es un método que ha sido ampliamente utilizado para evaluar los riesgos ergonómicos en puestos de oficina, siendo una de las técnicas más fiables para evaluar los factores de riesgo de los TME relacionados en estos puestos. Finalmente, se expondrán las conclusiones finales obtenidas del presente TFM, así como propuestas interesantes a considerar a futuro en este campo de estudio.