La mujer en el sector exterior: Condicionantes del empleo femenino en el sector de la consultoría

La elección de este tema está motivada por la necesidad de dar respuesta a una problemática global de especial relevancia en el momento actual: la desigualdad de género y conductas discriminatorias derivadas de la misma. Pese a los intentos de proteger el derecho fundamental a la igualdad mediante n...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Muñiz Sirgo, Irene
Tipo de recurso: tesis de maestría
Fecha de publicación:2021
País:España
Institución:Universidad de Valladolid
Repositorio:UVaDOC. Repositorio Documental de la Universidad de Valladolid
OAI Identifier:oai:uvadoc.uva.es:10324/50698
Acceso en línea:https://uvadoc.uva.es/handle/10324/50698
Access Level:acceso abierto
Palabra clave:Discriminación sexual en el empleo - España
Comercio Exterior - Mujeres
Consultoría comercial
Empleo femenino
Descripción
Sumario:La elección de este tema está motivada por la necesidad de dar respuesta a una problemática global de especial relevancia en el momento actual: la desigualdad de género y conductas discriminatorias derivadas de la misma. Pese a los intentos de proteger el derecho fundamental a la igualdad mediante normativa, tanto a nivel internacional, como europeo y nacional, sigue prevaleciendo un desequilibrio entre ambos géneros en todos los ámbitos. El estudio de este fenómeno permitirá diseñar políticas y medidas orientadas a la reducción progresiva y eliminación completa de cualquier forma de discriminación por razón de género, que, consecuentemente, tendrá un impacto positivo en la economía y en la sociedad en su conjunto. Consciente de la naturaleza multifocal de la materia objeto de estudio, este TFM se centra únicamente en el sector del comercio exterior y, en particular, en la consultoría de comercio exterior. Su vinculación con el Máster en Comercio Exterior se desprende de la presencia de la esfera internacional como hilo conductor de la investigación.