Acuerdos de empleo y pactos locales
Este artículo trata sobre los acuerdos de empleo en el nivel de empresa. Dichos pactos o acuerdos vinculan estrechamente la negociación del empleo con la flexibilización del tiempo de trabajo, con la moderación salarial y con la mejora de la productividad. En este sentido se denominan pactos "F...
| Autores: | , , |
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| Formato: | artículo |
| Fecha de publicación: | 2000 |
| País: | España |
| Recursos: | Universitat Autònoma de Barcelona |
| Repositorio: | Dipòsit Digital de Documents de la UAB |
| Idioma: | español |
| OAI Identifier: | oai:ddd.uab.cat:34922 |
| Acesso em linha: | https://ddd.uab.cat/record/34922 |
| Access Level: | acceso abierto |
| Palavra-chave: | Ocupació Acuerdos de empleo Flexeguridad Flexibilidad Horario laboral Moderación salarial Local employment pacts Flexecurity Working hours Moderation of wages |
| Resumo: | Este artículo trata sobre los acuerdos de empleo en el nivel de empresa. Dichos pactos o acuerdos vinculan estrechamente la negociación del empleo con la flexibilización del tiempo de trabajo, con la moderación salarial y con la mejora de la productividad. En este sentido se denominan pactos "Fexecurity" porque intercambian flexibilidad por seguridad en el empleo. Hay que añadir que los Pactos Locales pueden contribuir a la extensión de estos acuerdos a otras empresas y sectores, de ahí la idea de "buenas prácticas". |
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