Propuesta de intervención para la mejora de la situación sociolaboral de las personas adultas con TDAH
El trastorno por déficit de atención e hiperactividad (TDAH) es uno de los trastornos más estudiados recientemente y uno de los más comúnmente diagnosticados en la edad infantil pero poco común en la edad adulta. A lo largo del trabajo se realiza una recogida de información de los diversos aspectos...
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| Tipo de recurso: | tesis de maestría |
| Fecha de publicación: | 2021 |
| País: | España |
| Institución: | Universidad de Valladolid |
| Repositorio: | UVaDOC. Repositorio Documental de la Universidad de Valladolid |
| OAI Identifier: | oai:uvadoc.uva.es:10324/49559 |
| Acceso en línea: | https://uvadoc.uva.es/handle/10324/49559 |
| Access Level: | acceso abierto |
| Palabra clave: | TDAH Inserción socio- laboral Empleabilidad |
| Sumario: | El trastorno por déficit de atención e hiperactividad (TDAH) es uno de los trastornos más estudiados recientemente y uno de los más comúnmente diagnosticados en la edad infantil pero poco común en la edad adulta. A lo largo del trabajo se realiza una recogida de información de los diversos aspectos del trastorno, la evolución del concepto a lo largo de la historia y las repercusiones que tiene en la etapa adulta, más concretamente en el ámbito sociolaboral. El objetivo de este TFM es diseñar una propuesta de intervención, la cual dé respuesta a las dificultades que se encuentran las personas adultas con TDAH en la empleabilidad, a través de un itinerario sociolaboral con acciones destinadas al ámbito social, personal y laboral. |
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