La protección contra el despido y otras consecuencias desfavorables: sobre la transposición de la Directiva (UE) 2019/1158 a la legislación española

La Directiva (UE) 2019/1158 establece la obligación de que los Estados miembros adopten las medidas que sean necesarias para prohibir el despido y cualquier preparación de éste cuando los trabajadores quieran hacer efectivos los derechos reconocidos en los diferentes ordenamientos jurídicos con rela...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Dormido Abril, Julia
Tipo de recurso: artículo
Fecha de publicación:2022
País:España
Institución:Universidad Complutense de Madrid (UCM)
Repositorio:Docta Complutense
Idioma:español
OAI Identifier:oai:docta.ucm.es:20.500.14352/114539
Acceso en línea:https://hdl.handle.net/20.500.14352/114539
Access Level:acceso abierto
Palabra clave:349.2
Conciliación de la vida familiar y profesional
Protección contra el despido
Despido
Nulidad
Improcedencia
Trato menos favorable
Indemnización
Derecho laboral
56 Ciencias Jurídicas y Derecho
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