Homologación de los períodos vacacionales en el sector público
Al concluir los estudios correspondientes a la Maestría en Derecho Laboral, se presenta el reto de elegir el tema para la tesis y para hacerlo, gravita mucha en la decisión valorar la experiencia acumulada: y, la autoimpuesta misión personal, de contribuir a la construcción de una sociedad en la que...
| Autor: | |
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| Formato: | tesis de maestría |
| Estado: | Versión publicada |
| Fecha de publicación: | 2018 |
| País: | Ecuador |
| Recursos: | Universidad Regional Autónoma de los Andes |
| Repositorio: | Repositorio Universidad Regional Autónoma de los Andes |
| Idioma: | español |
| OAI Identifier: | oai:dspace.uniandes.edu.ec:123456789/7643 |
| Acesso em linha: | http://dspace.uniandes.edu.ec/handle/123456789/7643 |
| Access Level: | acceso abierto |
| Palavra-chave: | PERIODO VACACIONAL SECTOR PUBLICO |
| Resumo: | Al concluir los estudios correspondientes a la Maestría en Derecho Laboral, se presenta el reto de elegir el tema para la tesis y para hacerlo, gravita mucha en la decisión valorar la experiencia acumulada: y, la autoimpuesta misión personal, de contribuir a la construcción de una sociedad en la que se amalgamen la ciencia, la conciencia, la consecuencia, la eficacia, la eficiencia, la equidad y la solidaridad. De la revisión del entorno socio-económico vinculado con la Maestría, se repara en que el modo de producción que prevalece en nuestro tiempo y espacio vital, en su lógica de explotación y subvaloración de la mano de obra, conspira permanentemente contra la estabilidad y más derechos fundamentales de los trabajadores. |
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