El apoyo del gobierno como determinante de la colaboración exitosa entre la universidad y la empresa

La colaboración entre la universidad y la empresa –cue– es un mecanismo necesario para que se dé la transferencia de conocimiento entre una y otra. En esta investigación se analizan los principales problemas que enfrenta esta relación y el papel que ha desempeñado el gobierno, un actor que es identi...

Full description

Bibliographic Details
Authors: Parra Gaviño, Gilberto, Gómez Ortiz, Rosa Amalia, Román, Isidoro Pastor
Format: article
Status:Published version
Publication Date:2016
Country:Colombia
Institution:Universidad del Rosario
Repository:Repositorio EdocUR - U. Rosario
Language:Spanish
OAI Identifier:oai:repository.urosario.edu.co:10336/17110
Online Access:https://revistas.urosario.edu.co/index.php/empresa/article/view/4568
http://repository.urosario.edu.co/handle/10336/17110
Access Level:Open access
Keyword:articulación universidad-empresa-gobierno
colaboración universidad-empresa
gobierno facilitador
University-enterprise-government articulation
university-enterprise collaboration
facilitating government.
colaboração universidadeempresa
articulação universidade-empresa-Governo
Governo facilitador.
Description
Summary:La colaboración entre la universidad y la empresa –cue– es un mecanismo necesario para que se dé la transferencia de conocimiento entre una y otra. En esta investigación se analizan los principales problemas que enfrenta esta relación y el papel que ha desempeñado el gobierno, un actor que es identificado en el estudio como fundamental, considerando lo encontrado en varios países. Ello se hace con el fin de identificar qué elementos deben considerarse para fortalecer este esquema cooperativo. Para lograr dicho objetivo se realizó un análisis comparativo de las contribuciones de múltiples autores relevantes. Gracias a esto fue posible encontrar diez elementos que deben considerarse para fortalecer la cue, siendo el de mayor relevancia, entre ellos, la revisión del marco legal e institucional.