On the empirical content of the formal-informal labor market segmentation hypothesis
Neste artigo propomos três objetivos: primeiro, comparar a distribuição de salários entre os empregados com e sem carteira de trabalho. Embora tenha-se considerado apenas aqueles que trabalham na construção civil, as regularidades empíricas encontradas não são específicas a este grupo. De fato, Barr...
| Autor: | |
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| Tipo de recurso: | artículo |
| Estado: | Versión publicada |
| Fecha de publicación: | 2015 |
| País: | Brasil |
| Institución: | Instituto de Pesquisa Econômica Aplicada (IPEA) |
| Repositorio: | Repositório Institucional da IPEA (RCIpea) |
| Idioma: | inglés |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.ipea.gov.br:11058/4818 |
| Acceso en línea: | http://repositorio.ipea.gov.br/handle/11058/4818 |
| Access Level: | acceso abierto |
| Palabra clave: | Política Econômica Trabalho Segmentação do mercado de trabalho Trabalho informal Mercado de trabalho Trabalho formal Distribuição de salários |
| Sumario: | Neste artigo propomos três objetivos: primeiro, comparar a distribuição de salários entre os empregados com e sem carteira de trabalho. Embora tenha-se considerado apenas aqueles que trabalham na construção civil, as regularidades empíricas encontradas não são específicas a este grupo. De fato, Barros e Varandas (1987) mostraram que resultados similares são também observados para diversos outros grupos de trabalhadores. Em segundo lugar, investigar como as diferenças observadas tanto com respeito à média como quanto às varianças e aos quantis devem ser interpretadas. Finalmente, desenvolver três modelos para a segmentação do mercado de trabalho e avaliar a consistência deles com as regularidades empíricas observadas. Conclui que as regularidades observadas são consistentes com uma grande variedade de modelos, embora a interpretação destas regularidades varie substancialmente de acordo com o modelo observado. |
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