Ferramentas de coaching aplicadas à gestão de pessoas: um estudo utilizando lógica e? / Coaching tools applied to people management: a study using logic e?
O objetivo deste estudo foi identificar as ferramentas aplicadas no processo de Coaching, que tem por objetivo aumentar a performance das pessoas por meio da utilização de ferramentas que estimulem o crescimento pessoal e profissional. Neste processo, o coach contribui para que o coachee possa defin...
| Autores: | , |
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| Tipo de recurso: | artículo |
| Estado: | Versión publicada |
| Fecha de publicación: | 2020 |
| País: | Brasil |
| Institución: | Brazilian Journals Publicações de Periódicos e Editora Ltda |
| Repositorio: | Brazilian Applied Science Review |
| Idioma: | portugués |
| OAI Identifier: | oai:ojs2.ojs.brazilianjournals.com.br:article/13406 |
| Acceso en línea: | https://ojs.brazilianjournals.com.br/ojs/index.php/BASR/article/view/13406 |
| Access Level: | acceso abierto |
| Palabra clave: | Coaching Ferramentas de Coaching Lógica Paraconsistente Anotada Et |
| Sumario: | O objetivo deste estudo foi identificar as ferramentas aplicadas no processo de Coaching, que tem por objetivo aumentar a performance das pessoas por meio da utilização de ferramentas que estimulem o crescimento pessoal e profissional. Neste processo, o coach contribui para que o coachee possa definir seu propósito de vida e romper crenças limitantes, desta forma o coach conduz o processo de forma a estimular o auto conhecimento para que a pessoa seja capaz de mudar comportamentos e atingir objetivos. A abordagem deste estudo é qualitativa, o método utilizado foi a lógica paraconsistente anotada evidencial Et, aplicou-se um questionário contendo trinta questões e foram obtidas seis respostas de especialistas. Os resultados demonstram que as ferramentas são utilizadas pelos especialistas, exceto a ferramenta eliminando problemas, sublinha-se que este instrumento é mais voltado para os efeitos do problema e no processo de coaching busca-se as causas que bloqueiam as pessoas de conquistarem suas metas. |
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