[en] EFFECTIVE LEADERSHIP IN A FINANCE ENVIROMENT: A STUDY IN THE CONTEXT OF THE BRAZILIAN FINANCIAL MARKET
[pt] O universo das finanças é dinâmico, técnico e altamente competitivo. Para atuar nesse mercado, é necessário obter certificações específicas e manter uma constante atualização de conhecimentos, especialmente no que se refere às mudanças regulatórias. Com os avanços tecnológicos, diversas funções...
| Autor: | |
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| Tipo de recurso: | tesis doctoral |
| Estado: | Versión publicada |
| Fecha de publicación: | 2025 |
| País: | Brasil |
| Institución: | Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro (PUC-RIO) |
| Repositorio: | Repositório Institucional da PUC-RIO (Projeto Maxwell) |
| Idioma: | portugués |
| OAI Identifier: | oai:MAXWELL.puc-rio.br:71283 |
| Acceso en línea: | https://www.maxwell.vrac.puc-rio.br/colecao.php?strSecao=resultado&nrSeq=71283&idi=1 https://www.maxwell.vrac.puc-rio.br/colecao.php?strSecao=resultado&nrSeq=71283&idi=2 http://doi.org/10.17771/PUCRio.acad.71283 |
| Access Level: | acceso abierto |
| Palabra clave: | [pt] FINANCA [pt] LIDERANCA NARCISISTA [pt] LIDERANCA [pt] LIDERANCA HUMILDE [en] FINANCE [en] NARCISSIST LEADERSHIO [en] LEADERSHIP [en] HUMBLE LEADERSHIP |
| Sumario: | [pt] O universo das finanças é dinâmico, técnico e altamente competitivo. Para atuar nesse mercado, é necessário obter certificações específicas e manter uma constante atualização de conhecimentos, especialmente no que se refere às mudanças regulatórias. Com os avanços tecnológicos, diversas funções vêm passando por adaptações, exigindo que líderes se ajustem a novos modelos de gestão. Este estudo investiga traços associados à liderança narcisista e à liderança humilde no setor financeiro brasileiro, analisando como esses estilos impactam a percepção dos profissionais subordinados a líderes que tenham tais traços. Além disso será avaliado se há um fator moderador da crença em um mundo justo que venha a reduzir estes efeitos. Para isso, foi conduzida uma pesquisa quantitativa, por meio de um experimento laboratorial baseado em vinhetas, direcionada a alunos e ex-alunos que trabalhem no ramo. Os resultados indicam que a liderança narcisista impacta negativamente as atitudes desses profissionais sobre os líderes, e que a liderança humilde evoca maior confiança, respeito e segurança psicológica nos profissionais do setor. Este trabalho busca somar se à literatura existente sobre o tema, oferecendo uma contribuição relevante aos estudos organizacionais aplicados a um contexto específico, que é o do mercado financeiro. |
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