Riesgos y salud ocupacional en el empleo público: Un análisis de perfiles psicosociales coexistentes

La investigación que se reseña tuvo por finalidad identificar los perfiles psicosociales de trabajadores estatales a partir del modelo burnout-engagement y otros factores asociados. Participaron 147 empleados administrativos de un organismo público de Argentina. Se utilizó un diseño cuantitativo, de...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autores: Marsollier, Roxana Graciela, Expósito, Cristián David
Tipo de recurso: artículo
Estado:Versión publicada
Fecha de publicación:2021
País:Argentina
Institución:Consejo Nacional de Investigaciones Científicas y Técnicas
Repositorio:CONICET Digital (CONICET)
Idioma:español
OAI Identifier:oai:ri.conicet.gov.ar:11336/167516
Acceso en línea:http://hdl.handle.net/11336/167516
Access Level:acceso abierto
Palabra clave:EMPLEO PUBLICO
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RIESGOS PSICOSOCIALES
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