Modelos de confort: rangos de aceptación térmica

El objetivo del trabajo, (i) es disponer de una herramienta para evaluar la insatisfacción térmica en espacios de trabajo en edificios de oficina, a partir de definir rangos de aceptación térmica. Para ello, (ii) un monitoreo puntual con mediciones y encuestas simultaneas, permite relevar las condic...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autores: Kuchen, Ernesto, Fisch, M. Norbert, Gonzalo, Guillermo Enrique
Tipo de recurso: artículo
Estado:Versión publicada
Fecha de publicación:2010
País:Argentina
Institución:Consejo Nacional de Investigaciones Científicas y Técnicas
Repositorio:CONICET Digital (CONICET)
Idioma:español
OAI Identifier:oai:ri.conicet.gov.ar:11336/158173
Acceso en línea:http://hdl.handle.net/11336/158173
Access Level:acceso abierto
Palabra clave:TEMPERATURA DE NEUTRALIDAD
SENSACIÓN TÉRMICA
PREFERENCIA TÉRMICA
EFICIENCIA ENERGÉTICA
TRABAJO DE CAMPO
https://purl.org/becyt/ford/2.1
https://purl.org/becyt/ford/2
Descripción
Sumario:El objetivo del trabajo, (i) es disponer de una herramienta para evaluar la insatisfacción térmica en espacios de trabajo en edificios de oficina, a partir de definir rangos de aceptación térmica. Para ello, (ii) un monitoreo puntual con mediciones y encuestas simultaneas, permite relevar las condiciones térmicas de 280 espacios reales de trabajo, distribuidos en 30 edificios de oficina con variantes en los sistemas de climatización. La evaluación, (iii) a partir del análisis de regresión, permite encontrar fuertes correlaciones entre los datos de medición y las encuestas hechas a los usuarios de estos espacios. Los resultados obtenidos (iv) muestran que una variación de ± 2°C en la temperatura operativa es de gran importancia para alcanzar la eficiencia energética en edificios.