Factores de la satisfacción laboral entre los trabajadores de plataforma. El caso de los riders de la Región de Murcia
Como resultado de un estudio de caso en la Región de Murcia (España) este trabajo lleva a cabo un análisis multivariante de la satisfacción laboral de los repartidores a domicilio a través de plataformas digitales (riders). El objetivo es establecer si existen diferencias entre sus dos principales m...
| Autores: | , , |
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| Tipo de recurso: | artículo |
| Fecha de publicación: | 2025 |
| País: | España |
| Institución: | Universidad de Santiago de Compostela (USC) |
| Repositorio: | Minerva. Repositorio Institucional de la Universidad de Santiago de Compostela |
| Idioma: | español |
| OAI Identifier: | oai:dnet:minerva_____::4102fa6269b850c44977aafb198f6aeb |
| Acceso en línea: | https://hdl.handle.net/10347/44367 |
| Access Level: | acceso abierto |
| Palabra clave: | Satisfacción laboral Economía de plataformas Gig economy Riders Investigación 63 Sociología 6306 Sociología del trabajo |
| Sumario: | Como resultado de un estudio de caso en la Región de Murcia (España) este trabajo lleva a cabo un análisis multivariante de la satisfacción laboral de los repartidores a domicilio a través de plataformas digitales (riders). El objetivo es establecer si existen diferencias entre sus dos principales modalidades laborales (asalariados y autónomos) y cuáles son los factores en los que más difieren con relación a la satisfacción con su modalidad laboral. Los resultados permiten concluir que para los asalariados y los autónomos la satisfacción laboral se explica por factores diferentes. Asimismo, el análisis ha permitido delimitar cinco factores relativos a la satisfacción laboral de los riders: Compromiso con la empresa, Bienestar laboral/buen ambiente en el trabajo, Riesgo y apoyo, Dificultad y dureza del trabajo e Imagen corporativa. Los riders autónomos y asalariados comparten tres de estas variables: Bienestar y buen ambiente en el puesto de trabajo, Compromiso con la empresa y Dificultad y dureza del trabajo de rider. |
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