Modelo de Gestión de la Calidad del talento humano de la empresa Planificación Decoración, Construcción S.A. (PLADECO S.A.)
1. Introducción. --2. Planteamiento de la Propuesta de Trabajo. --3. Marco Teorico. --4. Metodología. --5. Resultados. --6. Conclusiones y Recomendaciones.
| Autor: | |
|---|---|
| Tipo de recurso: | tesis de maestría |
| Estado: | Versión publicada |
| Fecha de publicación: | 2017 |
| País: | Ecuador |
| Institución: | Pontificia Universidad Católica del Ecuador |
| Repositorio: | Repositorio Pontificia Universidad Católica del Ecuador Sede Ambato |
| Idioma: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.pucesa.edu.ec:123456789/2092 |
| Acceso en línea: | http://repositorio.pucesa.edu.ec/handle/123456789/2092 |
| Access Level: | acceso abierto |
| Palabra clave: | MODELO DE GESTIÓN TALENTO HUMANO PLANIFICACIÓN |
| Sumario: | 1. Introducción. --2. Planteamiento de la Propuesta de Trabajo. --3. Marco Teorico. --4. Metodología. --5. Resultados. --6. Conclusiones y Recomendaciones. |
|---|